Université de La Rioja
Président des services sociaux
Secteur
L’éducation
Capacités
Objectif et image de marque
La chaire de services sociaux de l’université de La Rioja est une structure universitaire transdisciplinaire chargée du transfert de connaissances, de l’observation et de la recherche, ainsi que de la formation continue de l’administration autonome de La Rioja et du secteur tertiaire dans le domaine des affaires sociales et de la durabilité humaine.
Présentation
La chaire de services sociaux est le fruit d’un accord entre l’administration autonome de La Rioja et l’université de La Rioja, un campus public d’excellence internationale.
Il est conçu comme un groupe de réflexion sur les politiques sociales dans lequel les autorités publiques et le secteur tertiaire peuvent trouver le transfert de connaissances nécessaire, la recherche appliquée, les propositions d’innovation sociale et un processus continu de formation pour la profession sociale et l’emploi public dans La Rioja.
Conceptualisation et organisation
L’Université de La Rioja a collaboré avec Propós pour définir une identité visuelle conforme à l’objectif et à la mission fondatrice de la chaire.
L’architecture de la marque de la Chaire de services sociaux et de gouvernance est structurée par des critères de « forte adhésion », présidée par la marque principale, sur laquelle est appliquée sa propre expression visuelle pour singulariser, adapter et unifier les processus, les opérations et les activités de communication de la Chaire de services sociaux et de gouvernance.
En tant que structure créée au sein de l’organisation, la signature des différents produits, activités et opérations doit être étroitement liée à la marque de l’université, ce qui se traduit par une plus grande visibilité de la contribution du campus à l’environnement social auquel il participe.
Pour donner une cohésion et une cohérence communicative aux opérations, activités et produits de la Chaire, deux lignes d’expression visuelle ont été générées.
Le premier d’entre eux, de nature corporative, Corporate Expression, est construit pour répondre aux besoins institutionnels de la nouvelle chaire et pour les processus liés à la chaire en tant que structure et en tant qu’équipe de recherche.
L’expression scientifique, deuxième ligne d’expression, est construite pour répondre aux besoins liés à la mission et à l’action de la chaire et pour donner un sens au transfert des résultats et à l’agenda de diffusion culturelle de l’organisation.
Cette expression visuelle renforce les valeurs d’innovation, de transfert et de nœuds de réseaux.
